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Facharzt für Radiologie mit Springertätigkeit (m/w/d)

  • Berufserfahrung
  • Arzt
  • Unbefristet
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Wir bei Evidia sind die führende Expertengruppe für diagnostische und interventionelle Radiologie, Nuklearmedizin und Strahlentherapie und Branchenpionier in Deutschland, Schweden, Norwegen und Großbritannien. Als nachhaltig wachsender Verbund radiologischer, nuklearmedizinischer und strahlentherapeutischen Praxen mit 96 Standorten und mehr als 2.500 Mitarbeitenden bieten wir langfristige Perspektiven und ein hohes Maß an Sicherheit.
 
Werde als Facharzt für Radiologie (m/w/d) ein Teil der Evidia.

Was Dich bei uns erwartet:

  • Du wirst an verschiedenen Evidia-Standorten innerhalb Deutschlands eingesetzt
  • Du befundest Röntgen, MRT und CT selbstständig, ggf. auch Mammografie und/oder Sonografie
  • Du stellst ein hohes ärztliches Dienstleistungsniveau sicher
  • Du arbeitest interdisziplinär mit anderen Fachabteilungen, umliegenden Praxen sowie Kooperationspartnern zusammen

Was Du mitbringst:

  • Du bist Facharzt für Radiologie oder diagnostische Radiologie (m/w/d)
  • Du bist flexibel und passt dich mühelos an ein neues Arbeitsumfeld an
  • Du hast eine hohe soziale Kompetenz, Patienten- und Kundenorientierung, Zuverlässigkeit und Konfliktfähigkeit
  • Du bist ein Organisationstalent und hast Freude an den Herausforderungen des Alltag
  • Du hast einen Führerschein Klasse B
  • Du verfügst über eine aktuelle Fachkunde im Strahlenschutz

Was wir Dir bieten:

  • Sie genießen die Vorteile eines Dienstwagens zur privaten Nutzung
  • Du erhälst eine interessante und marktgerechte Vergütung zzgl. diverser Zuschläge
  • Du profitierst von 30 Urlaubstagen pro Jahr
  • Du erhältst eine unbefristete Anstellung für eine langfristige Zusammenarbeit in einem sicheren Arbeitsumfeld
  • Du hast einen modernen Arbeitsplatz mit Hightech-Geräten
  • Du profitierst von hervorragenden Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Du profitierst von attraktiven Mitarbeitendenrabatten über Corporate Benefits
  • Du nutzt ein attraktives „Lease a Bike“-Angebot für eine gesunde und nachhaltige Mobilität
  • Du wirst Teil eines großartigen Teams, das dich bei der Einarbeitung unterstützt und sich auf dich freut
  • Du kannst deine Tätigkeit sowohl in Teil- als auch in Vollzeit ausüben


Wir freuen uns auf dich!

Als Ansprechpartnerin für Rückfragen steht dir zur Verfügung:
  • Imke Geppert
  • HR Generalist
  • +49 231 47543 214
Benefits
Betriebliche Altersvorsorge:
Gemeinsam macht Vorsorge noch mehr Freude – daher leisten wir unseren Beitrag zu Ihrer BAV.
Leistungsgerechte Vergütung:
Wir sehen Ihren täglichen Einsatz für evidia und vergüten ihn entsprechend.
Flexible Arbeitszeitmodelle:
Ob Teilzeit, 4-Tage-Woche, Jobsharing oder etwas ganz anderes – wir versuchen, so individuell wie möglich auf Ihre Bedürfnisse einzugehen.
Großzügige Urlaubsregelung:
Ihre Erholung ist uns wichtig – Sie können sich daher auf ein großzügiges Angebot an Urlaubstagen freuen.
Innovativer Arbeitsplatz:
Erleben Sie die Innovationen in der Radiologie hautnah mit – dank modernster Ausstattung und vielen Industriekooperationen.
Entwicklungsmöglichkeiten:
Es erwarten Sie vielfältige fachliche & persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein breites Angebot an Fort- & Weiterbildungen (intern & extern).
Mitarbeiterrabatte:
Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeitervergünstigungen bei unseren Partnern im Bereich Fashion, Freizeit, Mobilität uvm.
Vielfältige Gesundheitsinitiativen:
Ob vergünstigte Konditionen im Fitnessstudio, Job Bike oder Betriebsarzt – wir haben Ihre Gesundheit und Ihr Wohlergehen im Blick.
Bewerbungsprozess
1

Bewerben ist ganz einfach
Sobald Sie sich auf eine Stelle beworben haben, erhalten Sie umgehend eine Empfangsbestätigung von uns. Sollten wir Rückfragen zu Ihren Unterlagen haben, meldet sich unser HR-Team persönlich bei Ihnen.

2

Erstes Kennenlernen
Wenn Ihr Profil auf die ausgeschriebene Stelle passt, laden wir Sie zum Interview ein. Hier lernen wir uns persönlich kennen, sprechen über Erwartungen, Ideen und Zukunftsvisionen und nutzen die Zeit, um mögliche Fragen zu klären.

3

Wird das was mit uns?
Nach Ihrer Hospitation, bei der Sie Ihren Wunschstandort und die neuen Kolleg:innen besser kennenlernen können, besprechen wir, ob wir uns eine gemeinsame berufliche Zukunft vorstellen können. In einem finalen Schritt besprechen wir die formalen Rahmenbedingungen und Vertragsdetails für einen gelungenen Start.

 

Rückfragen?
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess können Sie sich jederzeit an Ihren Ansprechpartner aus der Stellenausschreibung wenden.